à pourvoir
Dans le cadre d'une mission en Mécénat de Compétence de longue durée, nous serions ravis de vous accueillir dans une équipe au Pôle Gestion Associative, véritable poumon de notre Association, en vue du suivi de nos projets et actions, de soutien au salariés, d'accueil téléphonique des publics fragiles que nous cotoyons.
Les tâches sont nombreuses et variées et nécessitent une amélioration constante pour être au plus près de nos valeurs associatives. (Respect de la différence, accomplissement personnel, pouvoir de diversité, engagement, solidarité et partage).
Nous sommes complètement impliqués dans le cadre de l'accueil d'une personne en mécénat de compétence, et pensons sincèrement que la richesse des compétences professionnelles diverses que nous y puisons, nous permettent de grandir sereinement dans notre projet associative.
En plus, l'ambiance de travail est au top tout au long de l'année !
Quelle que soit sa situation ou ses difficultés, chacun d’entre nous devrait pouvoir accéder à l’activité de loisirs de son choix, dans un club, une association où tout un chacun pratique.
C’est la garantie d’une société inclusive, qui change de regard et se rend compte que la différence peut être source de richesse.
Guidée par des valeurs telles que le respect de la différence, l’engagement et le pouvoir de la diversité, l’association DAHLIR vise à faciliter l’épanouissement de publics fragilisés par un accompagnement sur-mesure vers des loisirs réguliers, de leurs choix.
Notre équipe de salariés (60 personnes) est présente dans 10 départements en Auvergne Rhône-Alpes et en Provence-Alpes-Côte d'Azur.